激發(fā)鄉(xiāng)村振興新動(dòng)能 永春全鏈條培育新農(nóng)人

柑橘種植專家張生才(左一)開展蘆柑種植技術(shù)現(xiàn)場指導(dǎo)

科技特派員高允旺(左二)面對(duì)面為林農(nóng)傳授竹蓀播種技術(shù)

近年來，永春縣作為全國“互聯(lián)網(wǎng)+”農(nóng)產(chǎn)品出村進(jìn)城工程試點(diǎn)縣，重點(diǎn)培育和引導(dǎo)扶持新農(nóng)人隊(duì)伍，探索形成新農(nóng)人“引、育、留”永春模式。目前永春縣共引育新農(nóng)人889名，總營業(yè)額達(dá)2.25億元，帶動(dòng)就業(yè)7710人。

全方位嫁接資源

讓新農(nóng)人引得進(jìn)

永春縣注重內(nèi)外發(fā)力、廣泛發(fā)動(dòng)，主動(dòng)對(duì)接各類優(yōu)質(zhì)資源，搭建長期有效的人才對(duì)接平臺(tái)，持續(xù)吸引新農(nóng)人到永春創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

以賽引才。連續(xù)舉辦福建省(永春)鄉(xiāng)村振興“師帶徒”引鳳項(xiàng)目大賽、鄉(xiāng)村振興創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，項(xiàng)目涉及生態(tài)農(nóng)業(yè)、傳統(tǒng)產(chǎn)品新業(yè)態(tài)、智能化管理、農(nóng)產(chǎn)品新加工、鄉(xiāng)村文創(chuàng)等各個(gè)領(lǐng)域，三年來有效促成161個(gè)項(xiàng)目現(xiàn)場簽約，吸引創(chuàng)業(yè)型新農(nóng)人224名。

以情引才。立足永春豐富的鄉(xiāng)賢能人資源，實(shí)施桃源英才回歸工程，開展“我為家鄉(xiāng)辦家事”主題活動(dòng)，依托異地商會(huì)設(shè)立5個(gè)“人才港灣·鄉(xiāng)愁小院”人才工作聯(lián)絡(luò)站，聘任農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)顧問、鄉(xiāng)村引才大使30名，廣泛發(fā)動(dòng)1100多名永春籍在外優(yōu)秀人才，發(fā)揮自身優(yōu)勢領(lǐng)辦項(xiàng)目500余個(gè)，精準(zhǔn)引進(jìn)104名高校畢業(yè)生扎根農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

以才引才。與“三農(nóng)”專家溫鐵軍教授團(tuán)隊(duì)合作共建全國首個(gè)縣級(jí)生態(tài)文明研究院，聘請(qǐng)28名農(nóng)業(yè)領(lǐng)域教授擔(dān)任專家委員，實(shí)施“愛故鄉(xiāng)計(jì)劃”“風(fēng)物集市行動(dòng)”等活動(dòng)，吸引147名新農(nóng)人參與。依托永春蘆柑科技小院，聘請(qǐng)省A類人才胡承孝作為技術(shù)服務(wù)專家，創(chuàng)建特級(jí)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室，協(xié)助靶向引進(jìn)蘆柑產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才65人，加快推進(jìn)閩臺(tái)農(nóng)業(yè)融合發(fā)展產(chǎn)業(yè)園(果業(yè))建設(shè)。

全鏈條培育增能

讓新農(nóng)人育得好

永春縣創(chuàng)新推行“雁陣計(jì)劃”，加快培育一批有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營、會(huì)管理的高素質(zhì)新農(nóng)人。

育雛雁。實(shí)施青年鄉(xiāng)村工匠培養(yǎng)計(jì)劃，設(shè)立漆籃、陶瓷等大師工作室6個(gè)，采取“1+N”師帶徒形式，傳承培育匠藝新秀52人。與永春當(dāng)?shù)芈毿Ｂ?lián)合辦學(xué)，開設(shè)多類別非遺技術(shù)課程，創(chuàng)新開展“國遺四進(jìn)”活動(dòng)，建成非遺傳習(xí)所6個(gè)、傳習(xí)基地17處，培養(yǎng)非遺新農(nóng)人133人。

賽強(qiáng)雁。定期開展技能競賽，先后舉辦全國“心香杯”斗香賽、省“匠藝杯”工藝美術(shù)大賽、省級(jí)盆景技能競賽等賽事。發(fā)揮“中國香都”優(yōu)勢，在全省率先開展制香工程非公職稱評(píng)審，56名新農(nóng)人獲得職稱認(rèn)定。

樹頭雁。深耕鄉(xiāng)村振興“十百千”人才工程，培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民1607人，2人被評(píng)為全國農(nóng)村青年致富帶頭人。

全要素服務(wù)保障

讓新農(nóng)人留得下

永春縣提供“保姆式”服務(wù)，力促每個(gè)新農(nóng)人項(xiàng)目盡快落地、盡快投產(chǎn)，達(dá)到“一批人才帶來一批項(xiàng)目、一批項(xiàng)目孵化一批企業(yè)、一批企業(yè)振興一片鄉(xiāng)村”的效果。

建聯(lián)盟。建立永春返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟，聯(lián)合縣域內(nèi)外創(chuàng)業(yè)新農(nóng)人，建設(shè)生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品體系，搭建永春好物供應(yīng)鏈系統(tǒng)，開設(shè)首家無人自助特產(chǎn)館和空中人才超市，每個(gè)月帶動(dòng)5萬多公斤農(nóng)特產(chǎn)品銷售。

搭平臺(tái)。發(fā)布人才驛站建設(shè)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)，建成35個(gè)鄉(xiāng)村人才驛站，打造新農(nóng)人“一站式”服務(wù)平臺(tái)和資源交流對(duì)接基地，提供創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、政策咨詢、手續(xù)辦理等服務(wù)。建設(shè)14個(gè)新農(nóng)人之家，組織開展新農(nóng)人“村”游、新農(nóng)人“香”約、興農(nóng)歌友會(huì)等活動(dòng)139場。

出政策。出臺(tái)《永春縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才聚集基地建設(shè)實(shí)施意見》等文件，從引進(jìn)、培養(yǎng)、平臺(tái)建設(shè)、要素保障等方面，為新農(nóng)人量身定制56條措施，落實(shí)補(bǔ)助資金217萬元。推動(dòng)縣農(nóng)信聯(lián)社開辦新農(nóng)主體金融服務(wù)中心，因地制宜推出“XIN農(nóng)貸”“福農(nóng)貸”“蘆柑貸”等10余款特色產(chǎn)業(yè)貸款產(chǎn)品，累計(jì)授信新農(nóng)人超30億元。