泉州確定2016年六項見義勇為工作重點

泉州確定2016年六項見義勇為工作重點

給英雄更多尊重 更多禮遇 更多保障

前日，泉州市見義勇為協會正式研究確定2016年全市見義勇為工作重點。2016年全市見義勇為工作重點共有六項，其中包括加大見義勇為人員權益保護力度、發展見義勇為志愿者隊伍和推進見義勇為工作站(室)建設等。

2016年，泉州市見義勇為工作主要任務是：認真貫徹落實“10·31”全國見義勇為工作經驗交流福建泉州(晉江)現場會精神和泉州市領導在致辭中關于泉州市見義勇為工作的指示精神，以此次現場會為新起點，大力褒獎見義勇為行為，給英雄更多尊重、更多禮遇、更多保障，把工作延伸到基層、到網格、到群眾，用典型感染人、教育人、激勵人，讓見義勇為精神在僑鄉大地發揚光大，為建設現代化泉州凝聚強大正能量。

加大見義勇為人員 權益保護力度

落實見義勇為人員權益保護的各項工作與措施。借助全國見義勇為工作經驗交流現場會的東風，進一步爭取各級對見義勇為工作的重視和支持，在領導資源、政策扶持、財政幫助等方面有新的突破，緊緊圍繞國家、省相關法規，不斷創新工作思路、落實保障，全力構建權益保障機制，真誠關心、關愛見義勇為人員及其家庭，做好見義勇為人員的獎勵和保護工作。

各地對見義勇為行為要及時發現、舉薦，對證據充分、材料齊全的應予以及時確認，并按要求上報。

落實好受市級以上表彰的見義勇為人員免費乘坐公共汽車的待遇。目前全市13個縣(市、區)已有一半實現，特別是晉江、安溪已實現全覆蓋，其他未落實的縣(市、區)必須努力抓緊落實，爭取年內完成。

對“傷、病、殘”見義勇為人員及其家庭的各種實際困難排摸清楚，因人施策，對號入座，逐一解決，在基本生活、醫療、就業、教育、住房等方面，給予有力保障。

大力發展見義勇為

志愿者隊伍

深入研究和探索見義勇為志愿者隊伍建設，努力調動和發揮見義勇為志愿者做好志愿工作的積極性，弘揚主旋律、傳送正能量，使見義勇為精神發揚光大，共保一方平安。

泉州市見義勇為協會將研究、出臺科學的操作性強的具體實施方案，建立長效的見義勇為志愿者獎勵機制，建立相應的見義勇為志愿者教育、培訓、輔導和管理制度。

全市各地將依托鎮級工作站、村級工作室，按人口總數的萬分之六比例大力發展見義勇為志愿者(即每萬人有6個見義勇為志愿者)，培育壯大各類見義勇為志愿者隊伍，廣泛開展群防群治，共建和諧家園。

全面推進見義勇為

工作站(室)建設

堅決落實泉州市公安局《關于進一步加強全市見義勇為工作的決定》和《全市公安基層見義勇為工作站管理規定》兩份規范性文件，構建基層組織體系，推動見義勇為工作室進社區、進企業、進市場、進學校，實現全覆蓋。

全市各地將繼續抓好鎮級工作站建設，力爭2016年全市鎮級工作站建設完善，有條件的村(社區)、企業、市場、學校要建立工作室，實現全覆蓋。

充分依托公安警務工作平臺，把見義勇為工作延伸到基層、到網格、到群眾，實現服務見義勇為人員與維護社會治安雙贏。

加強見義勇為

工作的宣傳力度

充分利用各種宣傳手段，提高人民群眾對見義勇為的認知度，積極營造體現社會主義核心價值觀的良好社會風尚和輿論氛圍，吸引更多人民群眾加入到見義勇為行列，引導和激勵更多熱心公益事業的組織和個人為見義勇為事業貢獻力量。

建立常態化的宣傳機制，進一步提煉和弘揚見義勇為的精神價值，構建全時空、全方位的立體宣傳格局。

全市各地必須在加強見義勇為宣傳工作的同時，積極配合泉州市見義勇為協會的宣傳需要，做好宣傳工作，并及時主動向市見義勇為協會提供稿源和信息源。

全力構建

基金保障機制

做強做大見義勇為事業，基金保障是基礎。基金的籌集方式在泉州市有三種模式，即“晉江模式”、“臺商區模式”和“永春、安溪模式”。各地可根據本地實際情況，加以借鑒，靈活運用。

資金籌集工作緩慢的縣(市、區)必須提高認識，主動作為，竭盡所能抓緊抓好基金籌集。

全市各地要認真預算本年度見義勇為工作專項經費，依照(閩財行〔2012〕87號)文件，主動與當地財政部門溝通，爭取當地財政部門更大的支持，提高財政預算。同時，基金增值是保障協會開展工作的關鍵，要在確保基金增值安全的前提下，積極投資理財，確保見義勇為工作有序正常開展。

加強見義勇為協會

自身建設

著重向構建發展見義勇為協會新氣象聚焦。全市各地見義勇為協會要扭住關鍵，突出問題導向，突出精準發力，突出完善制度，突出責任落實，把本年度工作要點抓在手上、主動出擊、貼身緊逼，做到全力以赴，確保各項工作取得預期成效。